Hlavným princípom je odporúčanie, ktoré organizácii poskytuje univerzálne a trvalé vedenie, ktoré platí za každých okolností, bez ohľadu na zmeny v jej cieľoch, stratégiách, type práce, alebo manažérska štruktúra.
Aké sú príklady hlavných zásad?
Niektoré z týchto princípov môžu byť okrem iného odvaha, čestnosť, rešpekt, transparentnosť alebo dokonalosť. Mali by byť efektívne komunikované s každým členom organizácie, aby sa ubezpečil, že rozumie morálnemu rámcu činností, ktoré vykonávajú.
Čo znamená hlavná zásada?
Vedúcimi princípmi sú akékoľvek princípy alebo predpisy, ktoré organizáciu riadia počas jej života za každých okolností, bez ohľadu na zmeny v jej cieľoch, stratégiách, type práce alebo vrcholového manažmentu (zdroj: The Business Dictionary).
Akých je 7 hlavných zásad?
7 hlavných princípov ITIL je univerzálnych
- Zamerajte sa na hodnotu. …
- Začnite tam, kde ste. …
- Postupujte opakovane so spätnou väzbou. …
- Spolupracujte a propagujte viditeľnosť. …
- Myslite a pracujte holisticky. …
- Jednoduché a praktické. …
- Optimalizácia a automatizácia.
Aké sú príklady hlavných zásad v živote?
Sedem princípov šťastného života
- Žite v okamihu. …
- Udržiavanie pozitívnych a „olejových“mechanizmov zvládania pre životide zle. …
- Vychovávajte rodinu a priateľov. …
- Zostaňte fit a zdraví. …
- Robte to, čo vás baví (väčšinou) a máte pre to vášeň. …
- Buďte tu pre ostatných. …
- Vždy sa rozvíjaj.
