CSRS bol samostatný vládny dôchodkový program, ktorého anuity nikdy neboli určené na doplnenie dávok sociálneho zabezpečenia. Preto federálni zamestnanci môžu dostávať rentu CSRS aj dávky sociálneho zabezpečenia.
Ako CSRS ovplyvňuje sociálne zabezpečenie?
Váš dôchodok CSRS by mohol ovplyvniť výšku vašej dávky sociálneho zabezpečenia, ak: Mali ste menej ako 30 rokov podstatného zárobku v rámci sociálneho zabezpečenia. Kvalifikujte sa na vládnu kompenzáciu dôchodkov (GPO) ako manžel/manželka.
Platia zamestnanci CSRS do sociálneho zabezpečenia?
Podľa CSRS pracovníci a ich agentúry zamestnávania každý prispieva 7 % z platu pracovníka. V rámci FERS prispievajú pracovníci a ich agentúry každý 7,65 % z platu do sociálneho zabezpečenia a 0,8 % do dôchodkového fondu. V oboch prípadoch vláda preberá zostatok nákladov vrátane nefinancovaných záväzkov.
Aký je priemerný dôchodok CSRS?
Priemerná mesačná dávka v rámci CSRS je približne 4 000 $, čo predstavuje 48 000 $ ročne. „Stredná“výhoda CSRS – bod, kedy je polovica pod a polovica nad – je približne 3 500, 42 000 $ ročne.
Aké povolania neplatia do sociálneho zabezpečenia?
Existujú však skupiny „nezahrnutých“zamestnancov. Patria sem: Niektorí štátni, zamestnanci okresu a samosprávy, ktorí sú krytí dôchodkovými plánmi financovanými štátom a nie sociálnym zabezpečením. Zamestnanci vlády USAktorí boli prijatí pred rokom 1984, teda rokom, keď federálne agentúry zastrešili sociálne zabezpečenie.
