Keď vás váš šéf ponižuje?

Keď vás váš šéf ponižuje?
Keď vás váš šéf ponižuje?
Anonim

Ak vás váš šéf podceňuje, riešte to rýchlo. Choďte za svojím šéfom a vyjasnite si, čo bolo neúctivé alebo zraňujúce. To neznamená: „Ideš po mňa“alebo „Nemôžem uveriť, že si taký hrozný…”

Ako reagujete, keď vás šéf urazí?

Sedem tipov, ako sa vysporiadať s kancelárskymi urážkami

  1. Reagujte iba v prípade potreby. …
  2. Neprechádzajte do režimu útoku. …
  3. Nekonfrontujte svojho urážateľa prostredníctvom e-mailu. …
  4. Zamerajte sa na celkový obraz. …
  5. Neber to osobne. …
  6. Prijmite, že nie každý vás má rád. …
  7. Podeľte sa o svoje obavy.

Ako zistíte, že sa vás váš šéf snaží zbaviť?

10 znamení, že váš šéf chce, aby ste skončili

  1. Už nedostávate nové, odlišné alebo náročné úlohy.
  2. Nedostávate podporu pre svoj profesionálny rast.
  3. Váš šéf sa vám vyhýba.
  4. Vaše každodenné úlohy sú mikromanažované.
  5. Ste vylúčený zo stretnutí a konverzácií.
  6. Vaše výhody alebo pracovné zaradenie sa zmenili.

Čo by šéfovia nemali povedať zamestnancom?

7 vecí, ktoré by šéf nikdy nemal povedať zamestnancovi

  • „Musíte robiť to, čo hovorím, pretože vám platím“…
  • „Mali by ste pracovať lepšie“…
  • „Je to váš problém“…
  • „Je mi jedno, čo si myslíš“…
  • „Mali by ste tráviť viac času v práci“…
  • „Ide ti to dobre“…
  • 7. "Ty simám šťastie, že mám prácu”

Je lepšie skončiť alebo byť vyhodený?

CON: Ukončenie môže neskôr sťažiť súdne konanie. Ak chcete uplatniť nárok na neoprávnené ukončenie pracovného pomeru alebo odvetný nárok voči svojmu zamestnávateľovi, bude oveľa ťažšie to urobiť, ak odídete dobrovoľne, poznamenal Stygar. "Ak svojvoľne odídete, v mnohých prípadoch sa týchto nárokov zbavíte."

Odporúča: